PRACA

Zacznijmy od definicji pewnego nieco egzotycznego słówka – cyberloafing. Cyberloafing oznacza wykorzystywanie dostępu do internetu w godzinach pracy, do celów prywatnych. Najbardziej powszechne objawy cyberloafingu to surfowanie w sieci, czatowanie, sprawdzanie prywatnej poczty email, zakupy online. Facebook. A wszystko to w godzinach pracy.

Dobry i zły superbohater

Superbohater to pracownik, który nie tylko osiąga spektakularne wyniki w pracy, ale także pozytywnie wpływa na atmosferę w zespole – głównie dzięki temu, że jest najbardziej popularnym ogniwem w firmie, które skutecznie rozluźnia ewentualne napięcia.

W zimie chorujemy znacznie częściej niż w lecie (chociaż nie do końca wiadomo dlaczego), przez co pracownicy będą chętniej i częściej brali wolne dni zimową porą, usprawiedliwiając je przeziębieniem. Czasem jednak oficjalny powód to jedno, a rzeczywistość to drugie – gdzie jedno od drugiego dosyć drastycznie się różni. Wielu pracowników bierze wolne dlatego, że chce się zrelaksować, uniknąć trudnych sytuacji lub spotkań w pracy albo po prostu wykiwać pracodawcę i przedłużyć sobie weekendowy fajrant. 

Pracownik strzela sobie w stopę